Hujjat kuchini yo‘qotgan 07.12.2023 09.03.2022 yilda ro‘yxatdan o‘tgan, ro‘yxat raqami 3352
ONLINE TRANSLATE
Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining buyrugʻi, 09.03.2022 yilda ro‘yxatdan o‘tgan, ro‘yxat raqami 3352
Date of entry into force
09.03.2022
Hujjat kuchini yo‘qotgan 07.12.2023
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Oʻzbekiston Respublikasi Ichki ishlar vazirining
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
buyrugʻi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomani tasdiqlash haqida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
[Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligi tomonidan 2022 yil 9 martda roʻyxatdan oʻtkazildi, roʻyxat raqami 3352]
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
 LexUZ sharhi
Mazkur buyruq Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2023-yil 2-noyabrdagi 601-sonli “Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomani tasdiqlash haqida”gi buyrugʻiga (roʻyxat raqami 3481, 06.12.2023-y.) asosan oʻz kuchini yoʻqotgan.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining 2017-yil 29-noyabrdagi PQ-3413-son “Ichki ishlar organlari kadrlari bilan ishlash va ularning xizmatini tashkil etish tartibini tubdan takomillashtirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida”gi qaroriga muvofiq buyuraman:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnoma ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Mazkur buyruq rasmiy eʼlon qilingan kundan eʼtiboran kuchga kiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Vazir P. BOBOJONOV
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Toshkent sh.,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2022-yil 5-mart,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
52-son
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 5-martdagi 52-son buyrugʻiga

ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
YOʻRIQNOMA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Mazkur Yoʻriqnoma ichki ishlar organlarida xizmatga (bundan buyon matnda xizmat deb yuritiladi) nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini (bundan buyon matnda tanlov deb yuritiladi) tashkil etish va oʻtkazish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Nomzodlar xizmatga ixtiyoriy tartibda, ichki ishlar organlaridagi mavjud boʻsh lavozimlardan kelib chiqqan holda ichki ishlar organlari tomonidan tanlov asosida qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Tanlovda ishtirok etadigan nomzodlarning soni cheklanmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Nomzodlarga qoʻyiladigan umumiy talablar, tanlovda ishtirok etish uchun murojaat qilish hamda tanlovdan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlarni xizmatga qabul qilish tartibi Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining 2017-yil 29-noyabrdagi PQ-3413-son qarori bilan tasdiqlangan Ichki ishlar organlarida xizmatni oʻtash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga (bundan buyon matnda Nizom deb yuritiladi) muvofiq amalga oshiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Nizomga asosan:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
a) xizmat majburiyatlarini bajarish chogʻida halok boʻlgan ichki ishlar organlari xodimlari va harbiy xizmatchilarning farzandlari tanlovning dastlabki oʻrganish, jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash hamda intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash bosqichlaridan muvaffaqiyatli oʻtgan taqdirda, yakuniy suhbatsiz xizmatga qabul qilinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
b) mazkur Yoʻriqnomaning 1-ilovasida keltirilgan roʻyxatga muvofiq ichki ishlar organlarining tor ixtisoslik boʻyicha mutaxassisliklar talab etiladigan ayrim lavozimlariga tegishli tor ixtisoslik boʻyicha mutaxassislikka ega boʻlgan nomzodlar tanlovsiz qabul qilinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
v) mazkur Yoʻriqnomaning 2-ilovasida keltirilgan roʻyxatga muvofiq ichki ishlar organlarining alohida mutaxassislik talab etiladigan lavozimlariga ushbu mutaxassislikka ega boʻlgan nomzodlargina tanlov asosida (bundan mazkur Yoʻriqnomaning 1-ilovasidagi roʻyxatga muvofiq tor ixtisoslik boʻyicha mutaxassisliklar talab etiladigan lavozimlar uchun nomzodlar mustasno) qabul qilinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
g) mazkur Yoʻriqnomaning 3-ilovasida keltirilgan roʻyxatga muvofiq ichki ishlar organlarining ayrim boʻlinmalari va lavozimlariga oʻttiz yoshdan katta boʻlgan fuqarolar qabul qilinishi mumkin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
d) quyidagi nomzodlar, istisno tariqasida, tanlov tadbirlarining jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichidan ozod qilinadi hamda ularga ushbu bosqich boʻyicha maksimal ball beriladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ilmiy daraja yoki ilmiy unvonga ega boʻlgan nomzodlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oliy taʼlimni imtiyozli diplom bilan tamomlaganlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
professor-oʻqituvchi va ilmiy tarkib lavozimlariga nomzodlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ekspert-kriminalistika, ish yuritish hamda tahliliy va yuridik taʼminlash boʻlinmalaridagi lavozimlarga nomzodlar.
(3-bandning “d” kichik bandi beshinchi xatboshisi Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2022-yil 15-yanvardagi 23-son qarori bilan tasdiqlangan Aholining jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha sport sinovlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga asosan, yosh koʻrsatkichlaridan kelib chiqib, aholining jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha sport sinovlarining maxsus talablarini muvaffaqiyatli bajargan (1, 2 va 3-oʻrin gʻoliblari) fuqarolar bir yil mobaynida tanlovning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichidan ozod qilinadi hamda ularga ushbu bosqich boʻyicha maksimal ball beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Soʻnggi besh yil ichida respublika miqyosidagi sport musobaqasining gʻolibi boʻlgan yoki xalqaro miqyosdagi sport musobaqasining 1 — 3-oʻrinlaridan birini egallagan sportchilar, istisno tariqasida, xizmatga faqatgina yakuniy suhbat asosida qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Xizmatga qabul qilishda nomzodlar boʻyining balandligi quyidagi maxsus antropometrik parametrlarga javob berishi talab etiladi (bundan mazkur bandning toʻrtinchi xatboshisida nazarda tutilgan lavozimlar boʻyicha nomzodlar mustasno):
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
erkak jinsidagi nomzodlarning boʻyi — 165 santimetrdan past boʻlmasligi kerak;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ayol jinsidagi nomzodlarning boʻyi — 160 santimetrdan past boʻlmasligi kerak.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Mazkur Yoʻriqnomaning 4-ilovasida keltirilgan roʻyxatga muvofiq Ichki ishlar vazirligi Jamoat xavfsizligi departamenti Yoʻl harakati xavfsizligi xizmati va Jamoat tartibini saqlash boʻlinmalarining ayrim lavozimlariga nomzodlar boʻyining balandligi alohida antropometrik parametrlarga javob berishi talab etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Tanlov tadbirlarining istalgan bitta bosqichidan oʻta olmagan nomzodga uni takroran topshirishga, shuningdek tanlov tadbirlarining keyingi bosqichiga oʻtishga ruxsat berilmaydi. Bunda, nomzod keyingi tanlovlarga dastlabki oʻrganish bosqichidan boshlab qayta qatnashishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Tanlov tadbirlari davomida faxriylar kengashi aʼzolari, jamoat tashkilotlari vakillari va nomzodlarning yaqin qarindoshlari (bundan buyon matnda jamoatchilik vakillari deb yuritiladi) ishtirok etishlari mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Bunda, jamoatchilik vakillari saralash tadbirlarini oʻtkazish jarayoni va uning natijalaridan norozi boʻlgan taqdirda tanlovning tegishli komissiyasi raisiga yozma ravishda murojaat qilishlari va oʻz taklif hamda eʼtirozlarini bildirishlari mumkin. Jamoatchilik vakillarining murojaatlari Oʻzbekiston Respublikasining “Jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlari toʻgʻrisida”gi Qonunida belgilangan tartibda koʻrib chiqilishi lozim.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2-bob. Tanlov tadbirlarini tashkillashtirish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Xizmatga munosib nomzodlarni tanlab olish maqsadida muntazam ravishda targʻibot-tashviqot ishlari olib boriladi, ommaviy axborot vositalarida hamda ichki ishlar organlarining rasmiy nashrlari, veb-saytlarida boʻsh lavozimlar toʻgʻrisida, shuningdek tanlov oʻtkazilishidan kamida bir oy oldin tanlov oʻtkazish joyi va kunlari toʻgʻrisida eʼlonlar joylashtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Jamoatchilik vakillari tanlovlarni real vaqt rejimida (onlayn) kuzatib borishlari uchun tanlov tadbirlari videokuzatuv (onlayn translatsiya) ostida oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Xizmatga kirish istagini bildirgan nomzodlar doimiy yashash joyi boʻyicha roʻyxatga olingan joyidagi ichki ishlar organiga mazkur Yoʻriqnomaning 5-ilovasiga muvofiq shakldagi ariza bilan unga quyidagi hujjatlarni ilova qilgan holda murojaat etadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
biometrik pasport yoki identifikatsiya ID-kartasi (nusxasi olinib, asli qaytariladi);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
qarindoshlarning (ota-ona, er-xotin, farzandlar, aka-ukalar, opa-singillar, shuningdek er-xotinlarning ota-onalari, aka-ukalari, opa-singillari) biometrik pasporti yoki identifikatsiya ID-kartasi (nusxasi olinib, asli qaytariladi);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oʻqish va ish (agar oʻqiyotgan yoki ishlayotgan boʻlsa) joyidan tavsifnoma;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod tomonidan qoʻlda yoki kompyuterda yozilgan tarjimai hol;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
anketa-maʼlumotnoma;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
harbiy guvohnoma (nusxasi olinib, asli qaytariladi);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
doimiy yashash joyi boʻyicha roʻyxatga olingan joyidan belgilangan namunadagi sogʻligʻining holati haqida maʼlumotnoma (boʻyning balandligi boʻyicha antropometrik parametri koʻrsatilgan holda).
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar vazirligi markaziy apparati va Ichki ishlar vazirligi Akademiyasiga, shuningdek Toshkent shahar Ichki ishlar bosh boshqarmasiga xizmatga kirish istagi boʻlgan nomzodlar, doimiy yashash joyi boʻyicha roʻyxatga olingan joyidan qatʼi nazar, tegishliligiga koʻra, Ichki ishlar vazirligi markaziy apparatiga, Ichki ishlar vazirligi Akademiyasiga yoki Toshkent shahar Ichki ishlar bosh boshqarmasiga murojaat qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Tanlov tadbirlari boshlanganidan keyin murojaat qilgan nomzodlar ushbu tanlovda emas, balki keyingi tanlovda ishtirok etishlari mumkin boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. Navbatdagi tanlov tadbirlari boshlanishidan oʻn kun oldin tegishli ichki ishlar organlari tomonidan tanlovda qatnashish toʻgʻrisidagi ariza bilan murojaat qilgan nomzodlarga saralash tadbirlarining boshlanish vaqti va joyi haqida xabar beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Tanlovni tashkil etish va oʻtkazish uchun Ichki ishlar vazirligining tegishli tarkibiy tuzilmalari, Qoraqalpogʻiston Respublikasi ichki ishlar vaziri, Toshkent shahar va Toshkent viloyati ichki ishlar bosh boshqarmalari va viloyatlar ichki ishlar boshqarmalari boshliqlari (bundan buyon matnda ichki ishlar organlari boshliqlari deb yuritiladi) buyrugʻi bilan mazkur Yoʻriqnomaning 6-ilovasiga muvofiq tarkibda, aʼzolari soni toq sondan iborat boʻlgan Tanlov tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish komissiyalari (bundan buyon matnda Qabul komissiyasi deb yuritiladi) tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Tanlovlar shaffof va oshkora tarzda oʻtkazilishini taʼminlash hamda jamoatchilik nazoratini oʻrnatish maqsadida Qabul komissiyasi faoliyatida ishtirok etish uchun ixtiyoriylik asosida jamoatchilik vakillari taklif etilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Ichki ishlar organlari boshliqlarining maʼnaviy-maʼrifiy ishlar va kadrlar bilan taʼminlash boʻyicha tegishli oʻrinbosarlari Qabul komissiyalari faoliyatiga rahbarlik qiladi va quyidagilarni amalga oshiradi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qabul komissiyasi ishini tashkillashtiradi hamda unga yuklatilgan vazifa va funksiyalarning bajarilishini taʼminlaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qabul komissiyasi aʼzolari oʻrtasida vazifalarni taqsimlaydi hamda ularning bajarilishini nazorat qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qabul komissiyasi tarkibidagi kichik komissiyalarni shakllantiradi va tarkibini tasdiqlaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kichik komissiyalar faoliyatini muvofiqlashtiradi va nazorat qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
tanlovlarni videokuzatuv qurilmalari orqali real vaqt rejimida (onlayn) kuzatib borish imkoniyati yaratilishini tashkillashtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
15. Qabul komissiyasi tarkibida quyidagi yoʻnalishlar boʻyicha kichik komissiyalar tuziladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
tegishli sohaviy xizmat rahbarlari hamda kadrlar bilan taʼminlash boʻlinmasi rahbar va xodimlaridan iborat tarkibda tuziladigan nomzodlarni dastlabki oʻrganish boʻyicha kichik komissiya;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kasbiy tayyorgarlik, shaxsiy xavfsizlik, tibbiyot boʻlinmalari, Yoshlar ittifoqi boshlangʻich tashkiloti yetakchilari va sohaviy xizmat xodimlaridan iborat tarkibda tuziladigan jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha kichik komissiya;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis-psixologlar va bevosita ularning boshliqlaridan iborat tarkibda tuziladigan intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash boʻyicha kichik komissiya.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
16. Tanlovlar nomzodning xohishiga koʻra, oʻzbek, qoraqalpoq yoki rus tillarida oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
17. Tanlov tadbirlari quyidagi bosqichlarni oʻz ichiga oladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
dastlabki oʻrganish (Nizom hamda mazkur Yoʻriqnomada belgilangan talablarga mos kelishni tekshirish);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yakuniy suhbat.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3-bob. Nomzodlarni dastlabki oʻrganish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
18. Dastlabki oʻrganish uchun hozir boʻlgan nomzodlarning Nizomda belgilangan umumiy talablar va mazkur Yoʻriqnomaning 5-bandida nazarda tutilgan talablarga javob berishini aniqlash maqsadida dastlabki oʻrganish boʻyicha kichik komissiya (bundan buyon mazkur bobda kichik komissiya deb yuritiladi) tomonidan nomzodlar taqdim qilgan hujjatlar oʻrganib chiqiladi hamda ularning boʻyi oʻlchanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
19. Nomzodning boʻyi talabga javob bermagan hollarda, unga dastlabki oʻrganish tadbirlarida ishtirok etishga ruxsat berilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
20. Hujjatlarida kamchilik aniqlangan nomzodga ushbu kamchilikni bartaraf etishi va navbatdagi qabul kunida hozir boʻlishi kichik komissiya aʼzolari tomonidan tushuntiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
21. Dastlabki oʻrganish davomida Nizom va mazkur Yoʻriqnomada belgilangan talablarga mos deb topilgan nomzodlar shu vaqtning oʻzida suhbatdan oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
22. Suhbat kichik komissiyaning suhbat oʻtkazilishiga masʼul boʻlgan aʼzosi (aʼzolari) tomonidan nomzodga Nizom va mazkur Yoʻriqnoma talablari, uning huquq va majburiyatlari, xizmatni oʻtash bilan bogʻliq shartlar va imtiyozlar, xizmatning zararli va xavfli jihatlarini tushuntirish hamda nomzodning xizmatga kirish istagi bor yoki yoʻqligini aniqlash maqsadida oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
23. Kichik komissiya tomonidan nomzodni dastlabki oʻrganish bosqichida oʻtkazilgan tadbirlar natijalari umumlashtirilib, shu kunning oʻzida nomzodni tanlovning keyingi bosqichiga oʻtkazish yoki oʻtkazishni rad etish haqida xulosa chiqariladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Oʻrganish natijalari boʻyicha barcha nomzodlarga mazkur Yoʻriqnomaning 7-ilovasiga muvofiq shakldagi dastlabki oʻrganish varaqasi rasmiylashtiriladi va nomzodlarga imzolatgan holda tanishtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
24. Kichik komissiyaning masʼul aʼzosi tanlovning dastlabki oʻrganish bosqichidan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlarning hujjatlari va dastlabki oʻrganish natijalarini yagona yigʻma jildda jamlaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4-bob. Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
25. Tanlovning dastlabki oʻrganish bosqichidan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini aniqlash maqsadida tanlovning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbiri oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
26. Nomzodlar jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mashqlarini bajarishni boshlashidan oldin ularga jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha kichik komissiya (bundan buyon mazkur bobda kichik komissiya deb yuritiladi) aʼzolari tomonidan mashqlarni bajarishga qoʻyiladigan talablar, mashqlarni bajarish tartibi hamda baholash mezonlari tushuntiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
27. Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash ularning mazkur bobda nazarda tutilgan mashqlarni bajarishlarini tekshirish orqali amalga oshiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
28. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbiri boshlanishidan oldin nomzod kichik komissiyaning masʼul aʼzolariga oʻzini biometrik pasporti yoki identifikatsiya ID-kartasini koʻrsatgan holda tanishtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
29. Nomzodlar mashqlarni sport kiyimida bajarishlari tavsiya etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
30. Nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari va ularni bajarishga qoʻyiladigan talablar erkak va ayol jinsidagi nomzodlar uchun alohida belgilanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
31. Quyidagilar erkak jinsidagi nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kuch ishlatish mashqi — toʻsinda (turnikda) tortilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
tezlikka oid mashq — 100 metrga yugurish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
chidamlilikka oid mashq — 3 000 metrga yugurish.
(31-bandning toʻrtinchi xatboshisi Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
32. Quyidagilar ayol jinsidagi nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kuch ishlatish mashqi — kuch ishlatish mashqlari kompleksi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
tezlikka oid mashq — 100 metrga yugurish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
chidamlilikka oid mashq — 1000 metrga yugurish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
33. Jismoniy tayyorgarlik mashqlari quyidagi ketma-ketlikda bajariladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
birinchi navbatda — kuch ishlatish mashqlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ikkinchi navbatda — tezlikka oid mashqlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
uchinchi navbatda — chidamlilikka oid mashqlar.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
34. Jismoniy tayyorgarlik mashqlarini bajarish oraligʻida nomzodlarga dam olish uchun kamida 10 daqiqa vaqt beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
35. 100 metrga yugurish mashqi stadionning yugurish yoʻlakchasida yoxud qattiq qoplamali tekis joylarda yuqori yoki quyi startdan quyidagicha amalga oshiriladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
“Start” komandasi boʻyicha start olish chizigʻiga yaqinlashish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
“Diqqat” komandasi boʻyicha tananing ogʻirligini oldinda turgan oyoqqa oʻtkazish, gavda va boshni oldinga egish, qoʻllarni tirsakka bukish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
“Olgʻa” komandasi boʻyicha yugurishni boshlash.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
36. Quyidagilar toʻsinda (turnikda) tortilish mashqiga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh barmoq toʻsin ichkarisidan ushlanadi, tana biroz rostlanadi, tizza boʻgʻimi toʻgʻrilanadi, oyoq uchlari choʻziladi, tovonlar birlashtiriladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
iyak toʻsindan (turnikdan) oʻtgunga qadar qoʻllar bukiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
harakat toʻliq amalga oshirilishi bilan dastlabki holatga qaytiladi (osilish holati 1-2 soniya davom etishi mumkin);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oyoqlarni 45° gacha koʻtarishga ruxsat etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ushbu mashqni bajarishda oyoqlarni bukish va kerish, tanani harakatsiz holatda egish hamda oyoqlar bilan siltanma harakatlar qilish taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
37. 3000 va 1000 metrga yugurish mashqlari stadionning yugurish yoʻlakchasida yoxud qattiq qoplamali tekis joylarda, umumiy yoki alohida start berilgan holda oʻtkaziladi.
(37-bandning birinchi xatboshisi Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Start va marra chiziqlari bir joyda belgilanishi mumkin. Bunda, yugurish hududidan chiqib ketgan yoki yugurishdan yurish holatiga oʻtgan ishtirokchi mashqni bajarmagan hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
38. Nomzod tomonidan kuch ishlatish mashqlari kompleksini bajarishda 1 daqiqa ichida 2 ta mashq uzluksiz bajarilishi kerak.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Har bir mashqni bajarish uchun 30 soniyadan vaqt ajratiladi. Birinchi mashqni bajarish uchun ajratilgan 30 soniya vaqt tugaganligi eʼlon qilinganda, nomzod darhol ikkinchi mashqni bajarishga kirishadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
39. Quyidagilar birinchi mashqni bajarishga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
chalqancha yotiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
qoʻllar belda, tizzalar bukilmagan holda oyoqlar toʻpiq qismidan boshqa bir shaxs yordamida bosilib, ushlanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
dastlabki holatdan gavda oldinga koʻtarilib, qoʻllar oyoq uchiga tekkanidan soʻng, dastlabki holatga qaytiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ushbu mashqni bajarish vaqtida tizzalarni bukish va oyoqlarni tepaga koʻtarish taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
40. Quyidagilar ikkinchi mashqni bajarishga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
tayanib yotiladi, qoʻllar yelka kengligida tizzalar bukilmagan holatda boʻladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
qoʻllar bukilib yoziladi (bunda, bel hamda yelka qismlari birgalikda va tekis tushib chiqishi shart);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
qoʻllar bukilib tana erga nisbatan parallel holatga keltirilganidan soʻng, dastlabki holatga qaytiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ushbu mashqni bajarish vaqtida qoʻllar chala bukilib yozilishi, bel va yelkalar har xil tushib chiqishi, tizzalarning erga tegishi taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
41. Mazkur bobda nazarda tutilgan mashqlarni bajarish tartibini buzgan nomzodga shu mashq boʻyicha ball qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
42. Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mazkur Yoʻriqnomaning 8-ilovasiga muvofiq amalga oshiriladi. Bunda, nomzodga har bir mashqni bajarganlik uchun ball beriladi. Umumiy toʻplanishi mumkin boʻlgan maksimal ball — 30 ballni tashkil etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
43. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbirlari oʻtkazilgan kundan keyingi kundan kechiktirmay uning natijalari boʻyicha mazkur Yoʻriqnomaning 9-ilovasiga muvofiq shaklda qaydnoma rasmiylashtiriladi va natijalar nomzodlarga eʼlon qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
44. Qaydnoma kichik komissiyaning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha tadbirda ishtirok etgan aʼzolari tomonidan imzolanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
45. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mashqlaridan jami toʻplangan balli 15 balldan past boʻlgan nomzodlar saralashning keyingi bosqichiga oʻtkazilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
46. Tanlovning yakuniy natijalarini hisoblashda jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mashqlaridan toʻplangan ballar yakuniy suhbat davomida toʻplangan ballar bilan birgalikda qoʻshib hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5-bob. Nomzodlarning intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorligini baholash
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
47. Tanlovning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichidan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlarning intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorligini aniqlash maqsadida psixologik oʻrganish oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
48. Nomzodlarning intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorligini baholash psixologik test sinovidan oʻtkazish orqali amalga oshiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
49. Psixologik testlar, ularning javoblari va javoblar blankalari Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vaziri yoki uning oʻrinbosari tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Psixologik testlar nomzodlarning quyidagi psixologik xususiyatlarini aniqlashga yoʻnaltiriladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
aql-zakovat, umumiy intellektual salohiyat va xotira;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mantiqiy fikrlash, ziyraklik, tafakkur shakllarining rivojlanganlik darajasi, fikrlash tezligi va tahlil qilish qobiliyati;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
shaxsga xos individual xususiyatlar, kirishimlilik, psixik turgʻunlik, samimiylik.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
50. Psixologik testlar, ularning javoblari va javoblar blankalari Qabul komissiyasi kotibida saqlanadi, kotib testlar va ularning javoblari oshkor qilinmasligi uchun masʼul hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
51. Psixologik oʻrganish boshlanishidan avval nomzodlar intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash boʻyicha kichik komissiya (bundan buyon mazkur bobda kichik komissiya deb yuritiladi) aʼzolari tomonidan psixologik oʻrganishni oʻtkazish tartibi, har bir vazifa boʻyicha nazarda tutilgan baholash mezonlari bilan tanishtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
52. Nomzodlar psixologik oʻrganish oʻtkaziladigan xonaga oʻzining biometrik pasporti yoki identifikatsiya ID-kartasini koʻrsatgan holda kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
53. Test sinovlari oʻtkazilayotgan xonaga jadval, kitob, uyali telefon, kompyuter, kalkulyator hamda boshqa telekommunikatsiya vositalari va shpargalkalar olib kirish taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
54. Nomzodlar barcha harakatlarni komissiya aʼzolari koʻrsatmalariga muvofiq bajaradi. Mazkur koʻrsatmalarga amal qilmagan nomzod xonadan chiqarib yuboriladi hamda u test sinovlarini bajarmagan hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
55. Nomzodlar bilan test sinovlari yakka tartibda yoki guruh boʻlib oʻtkazilishi mumkin. Test guruh tarkibida oʻtkazilganda, xonada nomzodlar soni 30 nafardan oshmasligi zarur.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
56. Test boshlangunga qadar nomzodlar sogʻligʻining holati surishtiriladi. Oʻzini yomon his qilayotganidan shikoyat qilgan nomzodlar shu kuni test sinoviga qoʻyilmaydi. Bunday hollarda nomzodga boshqa kuni qayta test sinovidan oʻtish uchun ruxsat berilishi lozim.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
57. Psixologik oʻrganish davomida nomzodlarga ikki qismdan iborat boʻlgan test asosida vazifalar beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Bunda, birinchi qismda (intellektual rivojlanganlik darajasini oʻrganish) nomzodlarga 40 ta topshiriqdan iborat boʻlgan 3 ta vazifa, ikkinchi qismda esa, (psixoemotsional barqarorlik darajasini oʻrganish) 141 ta savoldan, shuningdek javoblarning samimiy yoki nosamimiyligini aniqlash yoʻnalishi boʻyicha beriladigan 15 ta savoldan iborat 1 ta vazifa beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
58. Nomzodga berilgan vazifalarni bajarish uchun 1 soat 30 daqiqa, shuningdek har bir vazifani oʻqib chiqish uchun qoʻshimcha 5 daqiqadan — umumiy 1 soat 50 daqiqa vaqt beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
59. Savollarning oʻziga xosligidan kelib chiqib, javob variantlari berilishi yoki berilmasligi mumkin. Nomzodlar test savollariga javob variantlarini belgilashda javoblar varaqasidagi variantlardan faqat bitta toʻgʻri javobni belgilashi lozim.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
60. Test sinovlarini topshirish vaqtida nomzodning xonadan chiqishi taqiqlanadi, bundan nomzodning sogʻligʻi yomonlashgan holatlar mustasno.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
61. Test sinovlarini oʻtkazish vaqtida sinovlar oʻtkazilayotgan xonada nomzodlar hamda kichik komissiya aʼzolaridan tashqari boshqa shaxslarning boʻlishi taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
62. Nomzodning psixologik test savollariga bergan javoblari 2 kun ichida mazkur Yoʻriqnomaning 10-ilovasiga muvofiq Psixologik test natijalarini hisoblash jadvali asosida kichik komissiya aʼzolari tomonidan hisoblab chiqiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
63. Psixologik testlarni bajarmagan, shuningdek test natijalari qoniqarsiz baholangan nomzodlarga sinovni qayta topshirishga ruxsat berilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
64. Test sinovining natijalari boʻyicha, u oʻtkazilgan kundan boshlab 2 kun ichida kichik komissiyaning psixologik oʻrganish tadbirlarida ishtirok etgan aʼzolari tomonidan mazkur Yoʻriqnomaning 11-ilovasiga muvofiq shaklda qaydnoma rasmiylashtiriladi va imzolanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Psixologik oʻrganish natijalari qaydnoma rasmiylashtirilgan kunning oʻzida nomzodlarga eʼlon qilinishi lozim.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
65. Psixologik oʻrganish natijalariga asosan quyidagi xulosalardan biri chiqariladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etish haqida;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etmaslik haqida.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
66. Baholash natijalariga koʻra, ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etilgan nomzodlargina yakuniy suhbatga qoʻyiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6-bob. Yakuniy suhbat oʻtkazish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
67. Yakuniy suhbat nomzodlarning aqliy salohiyati, xizmat oʻtashga ruhan tayyorligi, kirishimliligi, shuningdek xodim uchun zarur boʻlgan boshqa maʼnaviy-axloqiy va kasbiy jihatdan muhim xislatlarga egaligini aniqlash maqsadida huquqshunoslik va “tarbiya” fanlari boʻyicha bilimlarni hamda kasbga oid umumiy dunyoqarashni baholash orqali ogʻzaki savol-javob tarzida oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
68. Yakuniy suhbatga tanlovning dastlabki oʻrganish, jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash hamda intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash tadbirlaridan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlar kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
69. Yakuniy suhbatda, qoida tariqasida, bir lavozimga kamida ikkita nomzod ishtirok etishi lozim. Bunda, tanlov natijasiga koʻra, yakuniy suhbatga kirishga faqatgina bitta nomzod tavsiya etilgan boʻlsa, keyingi tanlovlar natijasiga koʻra, kamida yana bir nafar nomzod tavsiya etilgunga qadar yakuniy suhbat oʻtkazilmaydi (mazkur Yoʻriqnomaning 3-bandi “d” kichik bandi hamda 5-bandida nazarda tutilgan nomzodlarni yakuniy suhbatdan oʻtkazishda ushbu talab qoʻyilmaydi).
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
70. Yakuniy suhbat Qabul komissiyasi tomonidan kollegiallik prinsipi asosida har bir fan boʻyicha Ichki ishlar vazirligi tizimidan kamida bir nafardan malakali mutaxassis jalb etilgan holda oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
71. Yakuniy suhbat savollari bazasi Ichki ishlar vazirligi Kasbiy tayyorgarlik boshqarmasi tomonidan tegishli sohaviy xizmatlar bilan hamkorlikda ishlab chiqiladi hamda Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vaziri yoki uning oʻrinbosari tomonidan tasdiqlanadi va Ichki ishlar vazirligi Kasbiy tayyorgarlik boshqarmasi tomonidan vazirlikning rasmiy veb-saytiga muntazam ravishda joylashtirib boriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Bunda, nomzodlarga Ichki ishlar vazirligining rasmiy veb-saytiga joylashtirilmagan savollar berilishiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
72. Imtihon oʻtkazilishidan bir soat oldin Qabul komissiyasi aʼzolari ishtirokida kompyuterda maxsus dasturdan foydalangan holda savollar bazasidan har bir fandan 1 tadan — jami 3 ta savol koʻrsatilgan biletlar shakllantiriladi. Biletlarda savollarning takrorlanishiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
73. Nomzodlarga yakuniy suhbat oʻtkaziladigan xonaga jadval, kitob, uyali telefon, kompyuter, kalkulyator hamda boshqa telekommunikatsiya vositalari va shpargalkalar olib kirish taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
74. Nomzodlar yakuniy suhbat oʻtkaziladigan xonaga biometrik pasporti yoki identifikatsiya ID-kartasini koʻrsatgan holda kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
75. Nomzodlarga yakuniy suhbat oʻtkazish boʻyicha asosiy tushunchalar va zarur maʼlumotlar tanlov tadbiri boshlanishidan oldin Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
76. Nomzodlar biletni ixtiyoriy ravishda tanlab oladi va undagi savollarga ixtiyoriy ketma-ketlikda javob beradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Har bir biletda quyidagi yoʻnalishlar boʻyicha savollar kiritiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
birinchi savol — huquqshunoslik fani;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ikkinchi savol — “tarbiya” fani;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
uchinchi savol — kasbga oid umumiy dunyoqarashni aniqlashga qaratilgan savol.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
77. Nomzodlarga savollarga tayyorgarlik koʻrishlari uchun 15 daqiqa vaqt beriladi. Agarda nomzod ushbu vaqtdan foydalanishni lozim deb topmasa, tayyorgarlik koʻrmasdan javob berishiga ruxsat etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
78. Nomzodlarning biletga tayyorgarlik koʻrishlari uchun yakuniy suhbat oʻtkazish xonasiga tutash boʻlgan alohida auditoriya ajratiladi. Unga 5 nafargacha nomzodlar kiritilib, biletlarga tayyorgarlik koʻrish jarayoni Qabul komissiyasi kotibi tomonidan nazorat qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
79. Nomzodlar savollarga bergan javoblariga qarab, quyidagi mezonlar asosida har bir savol boʻyicha “10” ballik tizimda baholanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod toʻgʻri xulosa va qaror qabul qiladi, ijodiy fikrlay oladi, mustaqil mushohada yuritadi, amalda qoʻllay oladi, mohiyatini tushunadi, biladi va aytib beradi deb topilganda — 8 — 10 ball;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod mustaqil mushohada yuritadi, amalda qoʻllay oladi, mohiyatini tushunadi, biladi, aytib beradi va tasavvurga ega deb topilganda — 5 — 7 ball;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod mohiyatini qisman tushunadi, biladi, aytib beradi va tasavvurga ega deb topilganda — 3-4 ball;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod bilmaydi, aytib bera olmaydi va tasavvurga qisman ega deb topilganda — 1-2 ball qoʻyiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
nomzod bilmaydi, aytib bera olmaydi va tasavvurga ega emas deb topilganda — ball qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
80. Nomzodlarga qoʻyilgan ballar umumlashtiriladi. Bunda, yakuniy suhbat davomida toʻplanishi mumkin boʻlgan maksimal ball — 30 ballni tashkil etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
81. Yakuniy suhbatga qatnashmagan nomzodlarga ball qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
82. Yakuniy suhbat oʻtkazilgan kundan keyingi kundan kechiktirmay uning natijalari nomzodlarga eʼlon qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qabul komissiyasi kotibi tomonidan nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash va yakuniy suhbat tadbirlarida toʻplagan ballari umumlashtirilib, mazkur Yoʻriqnomaning 12-ilovasiga muvofiq shaklda Tanlov natijalari boʻyicha qaydnoma (bundan buyon matnda qaydnoma deb yuritiladi) rasmiylashtiriladi. Umumlashtirilgandagi maksimal ball — 60 ballni tashkil etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
83. Qaydnoma Qabul komissiyasining har bir aʼzosi tomonidan imzolanadi hamda tasdiqlash uchun komissiya raisiga taqdim etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qaydnomaning koʻchirma nusxasi nomzodlar va boshqa fuqarolar koʻrishi uchun qulay boʻlgan joyda (axborot stendlari yoki ichki ishlar organlarining xizmat binolari devorlarida) ilib qoʻyiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
84. Ichki ishlar organlaridagi mavjud boʻsh lavozimlar sonini hisobga olgan holda jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash va yakuniy suhbatning umumlashtirilgan natijalariga koʻra, eng yuqori ball toʻplagan nomzodlar xizmatga qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
85. Agar ikki yoki bir nechta nomzodlarning umumiy toʻplagan ballari teng boʻlib qolsa, ularning intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash tadbirida qayd etgan natijasi inobatga olingan holda eng yaxshi koʻrsatkichga ega nomzod tanlab olinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
86. Tanlov tadbirlari boshlanishidan oldin dastlabki oʻrganish, jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash, intellektual rivojlanganlik darajasi va psixoemotsional barqarorlikni baholash hamda yakuniy suhbat natijalari yuzasidan nomzodlarning ariza va shikoyatlarini koʻrib chiqish uchun Qabul komissiyasi raisining buyrugʻiga asosan Apellatsiya komissiyasi tashkil etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
87. Apellatsiya komissiyasiga ariza va shikoyatlar tanlovning tegishli bosqichi boʻyicha natijalar eʼlon qilingan kundan boshlab bir hafta mobaynida taqdim etilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
88. Apellatsiya komissiyasi taqdim etilgan ariza va shikoyatlarni ular tushgan kundan boshlab uch ish kunidan oshmagan muddatda murojaat qilgan nomzod ishtirokida koʻrib chiqadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Apellatsiya komissiyasi qarori ustidan belgilangan tartibda yuqori turuvchi organga yoki sudga shikoyat qilinishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
89. Tanlov tadbirlari davomida rasmiylashtirilgan barcha hujjatlar (dastlabki oʻrganish varaqalari, qaydnomalar va komissiya bayonnomalarining nusxalari) nomzodlarning shaxsiy hujjatlar yigʻmajildiga biriktirib qoʻyiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
90. Tanlovdan oʻtmagan nomzodlar boʻyicha tanlov tadbirlari davomida rasmiylashtirilgan barcha hujjatlar hamda tanlovning barcha bosqichlari aks etgan videotasvir materiallari kadrlar bilan taʼminlash boʻlinmalarida besh yil muddat davomida saqlanadi, keyin esa dalolatnoma asosida yoʻq qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7-bob. Yakuniy qoida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
91. Mazkur Yoʻriqnoma talablarining buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javobgar boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
1-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlariga xizmatga tanlovlarsiz qabul qilinadigan tor ixtisoslik boʻyicha mutaxassisliklar va lavozimlar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ROʻYXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Lavozim nomi

Mutaxassislik nomi

(taʼlim sohasi va taʼlim yoʻnalishi)

Axborot texnologiyalari, aloqa va axborotni himoyalash, rivojlantirish hamda kompyuterlashtirilgan boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma, markaz, boʻlim (boʻlinma) boshligʻi va oʻrinbosarlari, bosh mutaxassis, yetakchi mutaxassis, oʻta muhim ishlar boʻyicha tezkor vakil, katta tezkor vakil, katta mutaxassis-muhandis, katta inspektor, muhandis, kichik inspektor, kichik mutaxassis, operator.

kompyuter texnologiyalari va informatika taʼlim sohasi; aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi (pochta aloqasi texnologiyasi, axborotlashtirish va kutubxonashunoslik taʼlim yoʻnalishlari bundan mustasno).

Kiberxavfsizlik boʻlinmalari boʻyicha

Markaz boshligʻi, oʻrinbosari va boʻlim boshligʻi, bosh mutaxassis, mutaxassis, oʻta muhim ishlar boʻyicha tezkor vakil, katta tezkor vakil.

axborot-kommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi (tibbiyotda kompyuter tizimlari televizion texnologiyalar, audiovizual texnologiyalar, telestudiya tizimlari va ilovalari, axborot-kommunikatsiya texnologiyalari sohasida iqtisodiyot va menejment, pochta aloqasi texnologiyasi, televideniye, radioaloqa va radioeshittirish, audio-video texnologiyalar, maxsus yoritish texnologiyalari taʼlim yoʻnalishlari bundan mustasno);

taʼlimda axborot texnologiyalari; intellektual mulk va axborot texnologiyalari huquqi;

elektronika;

mikroelektronika;

matematik injiniring;

elektronika va elektron texnikasi (tarmoqlar boʻyicha) mutaxassisliklari;

texnologik jarayonlar va ishlab chiqarishni avtomatlashtirish va boshqarish (tarmoqlar boʻyicha);

mexatronika va robototexnika;

intellektual muhandislik tizimlari (tarmoqlar va sohalar boʻyicha);

texnologik jarayonlarni boshqarishning axborot-kommunikatsiya tizimlari, elektron apparaturalar ishlab chiqarish texnologiyasi;

amaliy kosmik texnologiyalar;

dronlarni loyihalash va ekspluatatsiya qilish taʼlim yoʻnalishlari.

Jamoatchilik va ommaviy axborot vos�talari bilan aloqalar boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim (boʻlinma), markaz, axborot xizmati boshligʻi, matbuot kotibi, bosh rejissor, prodyuser, mutaxassis inspektor, muharrir, muharrir oʻrinbosarlari, muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor, (katta) mutaxassis, yetakchi mutaxassis-muharrir, mutaxassis-muxbir, muxbir, operator, kichik inspektor.

jurnalistika (faoliyat turlari boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

kompyuter texnologiyalari va informatika taʼlim sohasi;

rejissorlik taʼlim yoʻnalishi.

Xalqaro hamkorlik boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim (boʻlinma) boshligʻi, bosh inspektor, muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor.

jahon siyosati (mintaqalar boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

sharq falsafasi va madaniyati taʼlim yoʻnalishi;

xalqaro jurnalistika (faoliyat turlari boʻyicha) mutaxassisligi;

xalqaro huquq mutaxassisligi.

Nazorat-taftish inspeksiyalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim boshligʻi, bosh taftishchi, katta taftishchi, taftishchi.

iqtisodiy taʼlim sohasi.

Moliya-iqtisod boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosarlari, boʻlim (boʻlinma) boshligʻi, bosh inspektor, muhandis, mutaxassis, muhandis-iqtisodchi, yetakchi mutaxassis, buxgalter, gʻaznachi, iqtisodchi.

iqtisodiy taʼlim sohasi.

Kapital qurilish va taʼmirlash boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim (boʻlinma) boshligʻi, bosh mutaxassis.

iqtisodiy taʼlim sohasi;

arxitektura va qurilish taʼlim sohasi;

geodeziya, kartografiya va kadastr taʼlim sohasi.

Xoʻjalik boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim boshligʻi, bosh muhandis, katta muhandis-energetik, katta muhandis-iqtisodchi, katta mutaxassis-zootexnik, katta inspektor-muhandis, katta muhandis, inspektor-muhandis.

iqtisodiy taʼlim sohasi;

arxitektura va qurilish taʼlimi sohasi.

Moddiy texnika taʼminoti boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi va oʻrinbosari, boʻlim (boʻlinma, xizmat) boshligʻi va oʻrinbosari, bosh muhandis, muhandis, bosh mutaxassis, yetakchi mutaxassis.

moliya mutaxassisligi;

materialshunoslik va yangi materiallar texnologiyasi (tarmoqlar boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

�r usti transport tizimlari va ularning ekspluatatsiyasi (transport turlari boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

metrologiya, standartlashtirish va mahsulot sifati menejmenti (tarmoqlar boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

oziq-ovqat xavfsizligi mutaxassisligi;

toʻqimachilik va yengil sanoat mashinalari hamda apparatlari mutaxassisligi;

toʻqimachilik va yengil sanoat mahsulotlari materialshunosligi, ekspertizasi va sifat nazorati mutaxassisligi.

Tibbiyot boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma, boʻlim, harbiy-tibbiy komissiya raisi, stomatologik poliklinika, laboratoriya, gospital, sanatoriy, (bosh) markaz, kasalxona boshliqlari, oʻrinbosarlari;

bosh shifokor (oʻrinbosari);

farmatsevt-provizor, dorixona boshligʻi, tibbiy omborxona boshligʻi, ambulatoriya boshligʻi, farmatsevt assistenti, laborant, tibbiy roʻyxatchi, feldsher, tibbiy hamshira, shifokor-epidemiolog yordamchisi, sanitariya shifokori yordamchisi

sogʻliqni saqlash taʼlim sohasi.

Axloqiy-psixologik taʼminlash boʻlinmalari boʻyicha

boʻlinma boshligʻi, bosh psixolog, yetakchi mutaxassis-psixolog, yetakchi mutaxassis-psixolog-poligrafolog, katta psixolog, katta psixolog-poligrafolog, kriminalist-psixolog, psixolog, profilaktika xizmatining inspektor-psixologlari.

pedagogika va psixologiya mutaxassisligi;

sotsiologiya va psixologiya taʼlim sohasining psixologiya taʼlim yoʻnalishi.

Kinologiya xizmati boʻyicha

boʻlim boshligʻi, laboratoriya, veterinariya xizmati boshligʻi, boʻlinma boshligʻi, oʻqituvchi.

veterinariya taʼlim sohasi;

qishloq, oʻrmon va baliqchilik xoʻjaligi taʼlim sohasining zootexnika yoʻnalishi.

veterinar-shifokor.

veterinariya taʼlim sohasi.

kichik instrukt�r-kinolog, inspektor-kinolog;

kinolog, feldsher, laborant, veterinar-feldsher, veterinar;

otliq otryad veterinar-shifokori, veterinar-feldsher.

veterinariya taʼlim sohasi;

qishloq, oʻrmon va baliqchilik xoʻjaligi taʼlim sohasining zootexnika yoʻnalishi.

Madaniyat saroyi va orkestr boʻyicha

madaniyat saroyi boshligʻi-badiiy rahbar, madaniyat saroyi boshligʻi oʻrinbosari-qoʻshiq va raqs ansambli boshligʻi, ansambl boshligʻi oʻrinbosari, ansambl boshligʻining yordamchisi, oliy, birinchi, ikkinchi va uchinchi toifali artist;

orkestr boshligʻi-bosh dirijyor, orkestr boshligʻi oʻrinbosari-dirijyor, orkestr boshligʻining tarbiyaviy ishlar boʻyicha oʻrinbosari, orkestr boshligʻining yordamchisi, konsertmeyster, katta musiqachi, musiqachi.

sanʼat taʼlim sohasi (haykaltaroshlik, amaliy sanʼat, xoreografiya taʼlim yoʻnalishlari bundan mustasno)

Ekspert-kriminalistika bosh markazining Portlash-texnik ekspertizalar boʻlimi boʻyicha

boʻlim boshligʻi, bosh ekspert, katta ekspert.

kimyoviy texnologiya taʼlim yoʻnalishi;

biotexnologiya taʼlim yoʻnalishi.

Ekspert-kriminalistika bosh markazining raqamli ekspertizalar boʻlimi boʻyicha

boʻlima boshligʻi, bosh ekspert, katta ekspert.

axborot xavfsizligi, kompyuter texnologiyalari va informatika, aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi.

Ekspert-kriminalistika bosh markazining Genetik tadqiqotlar va shaxsning genom axborotini davlat roʻyxatiga olish boʻlimi boʻyicha

Boʻlim boshligʻi, bosh ekspert, katta ekspert

biologiya (turlari boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi.

Migratsiya va fuqarolikni rasmiylashtirish boʻlinmalarining elektron axborot tizimlari va axborot xavfsizligi yoʻnalishi boʻyicha

boshqarma boshligʻi, boʻlim (boʻlinma, guruh) boshligʻi, bosh inspektor, muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor, katta inspektor, inspektor

kompyuter texnologiyalari va informatika taʼlim sohasi;

aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi (pochta aloqasi texnologiyasi, axborotlashtirish va kutubxonashunoslik taʼlim yoʻnalishlari bundan mustasno);

dasturlash va axborot texnologiyalari;

axborot xavfsizligi;

axborot-kommunikatsiya texnologiyalari;

kompyuter injiniring;

dasturiy injiniring.

Maxsus operatsiyalarni muvofiqlashtirish boshqarmasi, Maxsus tayyorgarlik oʻquv markazi boʻyicha

modellashtirish va simulatsiya boʻyicha bosh mutaxassis;

aloqa vositalari va axborot-kommunikatsiya texnologiyalari boʻyicha bosh mutaxassis.

kompyuter texnologiyalari taʼlim sohasi;

kompyuter injiniringi (multimedia texnologiyalari) taʼlim sohasi;

televideniye, radioaloqa va radioeshittirish taʼlim sohasi;

aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi.

qidiruv asbob-uskunalari, radioelektron himoya qilish vositalari va robototexnika boʻyicha bosh mutaxassis;

radioelektron qurilmalar boʻyicha bosh mutaxassis.

elektr texnikasi, elektr mexanikasi va elektr texnologiyalari taʼlim yoʻnalishi;

radioelektron qurilmalar va tizimlar (tarmoqlar boʻyicha) (antenalar va oʻta yuqori chastotali qurilmalardan tashqari);

elektronika va elektron texnikasi (tarmoqlar boʻyicha).

portlovchi, kimyoviy va zaharlovchi moddalar boʻyicha bosh mutaxassis.

kimyo (fan yoʻnalishi boʻyicha).

Maxsus operatsiyalarni muvofiqlashtirish boshqarmasi, Toshkent metropoliteni boʻyicha maxsus otryad

radiatsion va kimyoviy xavfsizlik boʻyicha guruh bosh mutaxassisi.

kimyo (fan yoʻnalishi boʻyicha).

Terrorizm va ekstremizmga qarshi kurashish boʻlinmalarining Mafkuraviy targʻibot yoʻnalishi boʻyicha

Bosh mutaxassis, yetakchi mutaxassis

dinshunoslik; islomshunoslik, psixologiya (din sotsopsixologiyasi).

(1-ilova Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
2-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlariga xizmatga qabul qilish uchun alohida mutaxassislik talab etiladigan lavozimlar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ROʻYXATI*
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Lavozim nomi

Mutaxassislik nomi

(taʼlim sohasi va taʼlim yoʻnalishi)

Tergov departamenti va boʻlinmalari boʻyicha

departament boshligʻi, birinchi oʻrinbosari, oʻrinbosarlari, boshqarma boshliqlari, oʻrinbosarlari, boʻlim boshliqlari, boʻlinma boshliqlari, oʻta muhim ishlar boʻyicha tergovchi, katta tergovchi, tergovchi, katta surishtiruvchi, surishtiruvchi.

Huquqiy taʼlim sohasi.

Yuridik taʼminlash boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi, oʻrinbosari, boʻlim, boʻlinma boshligʻi, bosh yuriskonsult, yetakchi yuriskonsult, katta yuriskonsult, yuriskonsult.

Huquqiy taʼlim sohasi.

Huquqbuzarliklar profilaktikasi xizmati boʻyicha**

Profilaktika katta inspektori.

Huquqiy taʼlim sohasi.

Axloqiy-psixologik taʼminlash boʻlinmalari boʻyicha

boʻlinma boshligʻi, bosh psixolog; yetakchi mutaxassis-psixolog, yetakchi mutaxassis-psixolog — poligrafolog, katta psixolog, katta psixolog-poligrafolog, psixolog.

pedagogika va psixologiya mutaxassisligi;

sotsiologiya va psixologiya taʼlim sohasining psixologiya taʼlim yoʻnalishi.

Migratsiya va fuqarolikni rasmiylashtirish boʻlinmalari boʻyicha

bosh boshqarma boshligʻi, oʻrinbosari, boshqarma boshliqlari, boʻlim, boʻlinma boshligʻi, bosh inspektor, muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor, katta inspektor, inspektor.

huquqiy taʼlim sohasi;

gumanitar taʼlim sohasi;

kompyuter texnologiyalari va informatika taʼlim sohasi;

aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi (pochta aloqasi texnologiyasi, axborotlashtirish va kutubxonashunoslik taʼlim yoʻnalishlari bundan mustasno).

Yoʻl harakati xavfsizligi boʻlinmalari boʻyicha

boshqarma boshligʻi, boshliq oʻrinbosari, boʻlim boshligʻi, muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor, katta inspektor, inspektor, brigada, batalon, divizion komandiri va oʻrinbosarlari, yoʻl-patrul xizmati (katta) inspektori.

er usti transport tizimlari va ularning ekspluatatsiyasi taʼlim yoʻnalishi;

avtomobillar va avtomobil xoʻjaligi mutaxassisligi;

avtomobil yoʻllari va aerodromlar taʼlim yoʻnalishi;

koʻpriklar, tonnellar va metropoliten qurilishi mutaxassisligi;

avtomobil transporti, yoʻl qurilish mashinalari va jihozlarining ekspluatatsiyasi taʼlim yoʻnalishi;

transport inshootlarining ekspluatatsiyasi taʼlim yoʻnalishi;

qiymat injiniringi taʼlim yoʻnalishi;

shahar yoʻllari va koʻchalari taʼlim yoʻnalishi;

kasbiy taʼlim-avtomobil va aerodromlar;

kasbiy taʼlim-transport vositalarini ishlatish va taʼmirlash taʼlim yoʻnalishi;

menejment-avtotransport boʻyicha taʼlim yoʻnalishi;

marketing-avtotransport boʻyicha taʼlim yoʻnalishi;

transport vositalarini ishlatish va taʼmirlash taʼlim yoʻnalishi;

tashishlarni tashkil etish va transport logistikasi taʼlim yoʻnalishi;

elektr texnikasi, elektr mexanikasi va elektrtexnologiyalari (avtomobil transporti) taʼlim yoʻnalishi;

xizmat koʻrsatish texnikasi va texnologiyasi (xizmat koʻrsatish tarmoqlari boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

xizmatlar sohasi (avtotransport boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

ekologiya va atrof muhit muhofazasi (avtotransport boʻyicha) taʼlim yoʻnalishi;

bino va inshootlar qurilishi mutaxassisligi taʼlim yoʻnalishi;

harakat xavfsizligini tashkil etish mutaxassisligi;

ichki yonuv dvigatellarini sinash va ulardan foydalanish mutaxassisligi;

koʻtarish, tashish va yoʻl qurilish mashinalari taʼlim yoʻnalishi;

huquqiy taʼlim sohasi;

harbiy taʼlim sohasi.

Ekspert-kriminalistika markazi boʻyicha

markaz boshligʻi, oʻrinbosari, boʻlim, boʻlinma boshligʻi, bosh ekspert, katta ekspert, ekspert.

tabiiy fanlar taʼlim sohasi;

hayotiy faoliyat xavfsizligi taʼlim sohasi;

ishlab chiqarish texnologiyalari taʼlim sohasi;

tasviriy sanʼat va muhandislik grafikasi taʼlim yoʻnalishi;

filologiya va tillarni oʻqitish taʼlim yoʻnalishining lingvistika mutaxassisligi;

konchilik ishi taʼlim yoʻnalishi;

elektr texnikasi, elektr mexanikasi va elektrtexnologiyalari taʼlim yoʻnalishi;

radioelektron qurilmalar va tizimlar taʼlim yoʻnalishi;

axborot xavfsizligi taʼlim yoʻnalishi;

kimyoviy texnologiya taʼlim yoʻnalishi;

biotexnologiya taʼlim yoʻnalishi;

kompyuter texnologiyalari va informatika taʼlim sohasi;

bino va inshootlar qurilishi taʼlim yoʻnalishi;

aloqa va axborotlashtirish, telekommunikatsiya texnologiyalari taʼlim sohasi;

buxgalteriya hisobi va audit taʼlim yoʻnalishining buxgalteriya hisobi, audit mutaxassisliklari;

farmatsiya taʼlim yoʻnalishi;

oziq-ovqat texnologiyasi taʼlim yoʻnalishi;

dizayn taʼlim yoʻnalishi;

er usti transport tizimlari va ularning ekspluatatsiyasi taʼlim yoʻnalishining yer usti transport vositalari va tizimlari mutaxassisligi;

huquqiy taʼlim sohasi.

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
*Izohlar:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Ushbu roʻyxatdagi ayrim lavozimlar mazkur Yoʻriqnomaning 1-ilovasiga muvofiq Ichki ishlar organlariga xizmatga tanlovlarsiz qabul qilinadigan tor ixtisoslik boʻyicha mutaxassisliklar va lavozimlar roʻyxatiga kiritilganligi bois, ushbu lavozimlar uchun nomzodlar xizmatga tanlovlarsiz qabul qilinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining 2021-yil 29-noyabrdagi PF-27-son “Oʻzbekiston Respublikasi jamoat xavfsizligi konsepsiyasini tasdiqlash va uni amalga oshirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida”gi Farmoniga asosan 2024-yil 1-sentabrdan eʼtiboran Toshkent shahar ichki ishlar organlari, 2025-yil 1-sentabrdan boshlab qolgan hududiy ichki ishlar organlari profilaktika katta inspektori lavozimlariga faqat oliy yuridik maʼlumotga ega boʻlgan xodimlar tayinlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
3-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarining oʻttiz yoshdan katta fuqarolar qabul qilinishi mumkin boʻlgan boʻlinmalari va lavozimlari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ROʻYXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Axborot texnologiyalari, aloqa va axborotni himoyalash, rivojlantirish hamda kompyuterlashtirilgan va kiberxavfsizlik boʻlinmalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari — telekommunikatsiya va radioaloqa boʻlimi boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari — axborot tizimlari va maʼlumotlar bazasini joriy qilish boʻlimi boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim va boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va yetakchi mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta mutaxassis-muhandis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta muhandis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis, muhandis, kichik mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oʻta muhim ishlar boʻyicha tezkor vakil;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta tezkor vakil.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Nazorat-taftish inspeksiyasi boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
inspeksiya boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
inspeksiya boshligʻi oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va katta taftishchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
taftishchi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Moliya va moddiy-texnika taʼminoti xizmatlari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshliqlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim, boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh iqtisodchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh muhandis-iqtisodchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va yetakchi mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh muhandis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh buxgalter, buxgalter;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
gʻaznachi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
iqtisodchi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Kapital qurilish va taʼmirlash xizmatlari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim va boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh mutaxassis.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Xoʻjalik xizmatlari hamda jazoni ijro etish muassasalari va tashkilotlari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
departament boshligʻining ishlab chiqarishni rivojlantirish boʻyicha oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ishlab chiqarishni tashkil etish boshqarmasi boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari — ishlab chiqarish va qishloq xoʻjaligi boʻlimi boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
korxona direktori — koloniya boshligʻining ishlab chiqarishni rivojlantirish boʻyicha oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
transport boʻlimi boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh muharrir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yetakchi va katta mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yetakchi mutaxassis-muharrir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta mutaxassis-muxbir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta mutaxassis-masʼul kotib;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis-muxbir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va katta muhandis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta muhandis-energetik;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta muhandis-iqtisodchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta mutaxassis-zootexnik;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
uchastka boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
sex boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta inspektor-muhandis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
inspektor-muhandis.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Jamoatchilik va ommaviy axborot vositalari bilan aloqalar boʻlinmalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻining oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim, markaz, boʻlinma va xizmat boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
matbuot kotibi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh muharrir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh rejissor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh prodyuser;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yetakchi va katta mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muharrir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muharrir oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis-muxbir;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muxbir va operator;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
operator;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kichik inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
mutaxassis.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Taʼlim muassasalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
taʼlim muassasasi boshligʻi (direktori);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
(katta) ilmiy xodimlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kafedra boshligʻi va oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
fakultet boshligʻi va oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
sikl va markaz boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
professor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
dotsent;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta oʻqituvchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oʻqituvchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kabinet boshligʻi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Tibbiyot xizmatlari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma, boʻlim, stomatologik poliklinika, laboratoriya, gospital, sanatoriy, (bosh) markaz, kasalxona boshliqlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma, boʻlim, stomatologik poliklinika, laboratoriya, gospital, sanatoriy, (bosh) markaz, kasalxona boshliqlarining oʻrinbosarlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
harbiy tibbiy komissiya raisi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh shifokor (oʻrinbosari), farmatsevt-provizor, dorixona boshligʻi, tibbiy omborxona boshligʻi, ambulatoriya boshligʻi, farmatsevt assistenti, laborant, tibbiy roʻyxatchi, feldsher, tibbiy hamshira, shifokor-epidemiolog yordamchisi, sanitariya shifokori yordamchisi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Yuridik xizmat boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma, boʻlim, boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh, yetakchi, katta yuriskonsult hamda yuriskonsult;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Kinologiya xizmati boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim va boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
laboratoriya boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
veterinariya xizmati boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oʻqituvchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
veterinar-shifokor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
xizmat itlarini amaliyotda qoʻllash boʻyicha ilmiy xodim;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kichik instruktor-kinolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kichik inspektor-kinolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kinolog, feldsher, laborant, veterinar-feldsher, veterinar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
otliq otryad veterinar-shifokori, veterinar-feldsher.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Madaniyat saroyi va orkestr boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
madaniyat saroyi boshligʻi-badiiy rahbar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
madaniyat saroyi boshligʻining oʻrinbosari-qoʻshiq va raqs ansambl boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ansambl boshligʻi oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ansambl boshligʻining yordamchisi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
oliy, birinchi, ikkinchi va uchinchi toifali artist;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
orkestr boshligʻi — bosh dirijyor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
orkestr boshligʻining oʻrinbosari — dirijyor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
orkestr boshligʻining tarbiyaviy ishlar boʻyicha oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
orkestr boshligʻining yordamchisi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
konsertmeyster;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
(katta) musiqachi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. Xalqaro hamkorlik boʻlinmalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻining oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim va boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Xavfsiz turizm boʻlinmalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻining oʻrinbosari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim va boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
markaz boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta inspektor-navbatchi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
YPX (katta) inspektori;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
(katta) inspektor.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Migratsiya va fuqarolikni rasmiylashtirish boʻlinmalarining elektron axborot tizimlari va axborot xavfsizligi yoʻnalishi boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boshqarma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlim (boʻlinma, guruh) boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh va katta inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
muhim topshiriqlar boʻyicha inspektor;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
inspektor.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
15. Axloqiy-psixologik taʼminlash boʻlinmalari boʻyicha:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
boʻlinma boshligʻi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bosh psixolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yetakchi mutaxassis-psixolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yetakchi mutaxassis-psixolog-poligrafolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta psixolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
katta psixolog-poligrafolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
psixolog;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kriminalist-psixolog.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
4-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlariga xizmatga qabul qilishda alohida antropometrik parametrlar belgilanadigan boʻlinmalar va lavozimlar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ROʻYXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Boʻyining balandligi 175 sm. dan past boʻlmagan erkaklar va 170 sm. dan past boʻlmagan ayollar qabul qilinadigan lavozimlar:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Oʻzbekiston Respublikasi Ichki ishlar vazirligi Jamoat xavfsizligi departamenti Yoʻl harakati xavfsizligi xizmati boʻlinmalarining yoʻl-patrul xizmati safarbarlik guruhi komandirlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yoʻl-patrul xizmati (katta) inspektorlari.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Boʻyining balandligi 170 sm. dan past boʻlmagan erkaklar va 165 sm. dan past boʻlmagan ayollar qabul qilinadigan lavozimlar:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
a) Oʻzbekiston Respublikasi Ichki ishlar vazirligi Jamoat xavfsizligi departamenti Yoʻl harakati xavfsizligi xizmati boʻlinmalarining ushbu Roʻyxatning 1-bandida koʻrsatilgan lavozimlardan tashqari barcha lavozimlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
b) Oʻzbekiston Respublikasi Ichki ishlar vazirligi Jamoat xavfsizligi departamenti Jamoat tartibini saqlash boʻlinmalarining:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
brigada, batalon va otryad komandirlari hamda ularning xizmat boʻyicha oʻrinbosarlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
guruh komandirlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
haydovchi-xodimlar (bundan navbatchilik qismlari va taʼminlash boʻlinmalari haydovchi-xodimlari mustasno);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
safdor xodimlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
otliq xodimlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ijtimoiy-siyosiy, ommaviy-madaniy tadbirlarni oʻtkazishda xavfsizlikni taʼminlash bataloni va otryadlarning barcha lavozimlari.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
5-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
_________________________ga

(harbiy unvoni, F.I.O.)

_________________________da

(nomzodning manzili)

yashovchi ____________________
________________________dan

(nomzodning F.I.O.)

ARIZA

Sizdan, ichki ishlar organlariga xizmatga kirish uchun oʻtkaziladigan tanlovda nomzod sifatida ishtirok etishimga ruxsat berishingizni soʻrayman.

Sinovlarni ________________ tilida topshiraman.
(oʻzbek, rus, qoraqalpoq)
Xizmat zaruriyatiga koʻra lozim topilgan hududda xizmat qilishga tayyorman. Xizmat boʻyicha menga maʼlum boʻlgan davlat, harbiy va xizmatga oid maʼlumotlarni sir saqlashga vaʼda beraman.
_______________ _______________‎‎ _______________

sana

imzo‎

F.I.O.‎

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
6-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlaridagi xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish boʻyicha qabul komissiyasining namunaviy
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
TARKIBI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Rais:

Ichki ishlar organi rahbarining oʻrinbosari — maʼnaviy-maʼrifiy ishlar va kadrlar bilan taʼminlash xizmati boshligʻi.

Rais oʻrinbosari:

Maʼnaviy-maʼrifiy ishlar va kadrlar bilan taʼminlash xizmati boshligʻi oʻrinbosari.

Komissiya aʼzolari:

Tegishli sohaviy xizmat boshliqlari;

Shaxsiy xavfsizlik boshqarmasi (boʻlimi) boshligʻi;

Yuridik taʼminlash boshqarmasi (boʻlimi) boshligʻi;

Tibbiyot boshqarmasi (boʻlimi) boshligʻi;

Kasbiy tayyorgarlik boshqarmasi (boʻlimi) boshligʻi;

Maʼnaviy-maʼrifiy ishlar va kadrlar bilan taʼminlash xizmati mutaxassis-psixologi;

Faxriylar kengashi aʼzosi;

Yoshlar ittifoqi boshlangʻich tashkiloti yetakchisi;

Jamoatchilik va ommaviy axborot vositalari bilan aloqalar boshqarmasining masʼul xodimi.

Komissiya kotibi:

Kadrlar bilan taʼminlash xizmati masʼul xodimi.

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
7-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Nomzodni dastlabki oʻrganish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
VARAQASI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Nomzodning familiyasi,

ismi va otasining ismi

fotosurat

(3x4 sm.)

1.

Tugʻilgan sanasi va joyi

(pasport yoki identifikatsiya ID-kartasi maʼlumotlari asosida)

2.

Yashash manzili

3.

Doimiy yashash joyi boʻyicha roʻyxatga olingan manzili

(pasport yoki identifikatsiya ID-kartasi maʼlumotlari asosida)

4.

Qurolli Kuchlardagi xizmati

(harbiy guvohnoma maʼlumotlari asosida)

5.

Boʻyining balandligi

(sogʻligʻining holati haqida maʼlumotnoma asosida)

6.

Maʼlumoti

7.

Ish joyi

Nomzodni dastlabki oʻrganish natijasi boʻyicha xulosa: ________________________ ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
‎.

Kichik komissiya raisi ________ _________________

imzo‎

(F.I.O., unvoni)
“Qaror bilan tanishdim va yuqorida qayd etilgan maʼlumotlar toʻgʻriligini tasdiqlayman”:
Nomzod‎ ________‎ ________________

imzo

(F.I.O.)‎
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
8-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
BAHOLASh MEZONLARI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Erkak jinsidagi nomzodlar uchun:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

T/r

Mashqning nomi

Oʻlchov birligi

Baholash koʻrsatkichlari

aʼlo

asosiy ball

yaxshi

asosiy ball

qoniqarli

asosiy ball

1.

Turnikda tortilish

marta

16 va undan yuqori

10

14-15

7

12-13

5

2.

100 metrga yugurish

soniya

14,0 ichida

10

14,114,4

7

14,515,0

5

3.

3000 metrga yugurish

daqiqa, soniya

12,30 ichida

10

12,3112,50

7

12,5113,25

5

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Ayol jinsidagi nomzodlar uchun:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

T/r

Mashqning nomi

Oʻlchov birligi

Baholash koʻrsatkichlari

aʼlo

asosiy ball

yaxshi

asosiy ball

qoniqarli

asosiy ball

1.

Kuch ishlatish mashqlari kompleksi

marta

34 va undan yuqori

10

32-33

7

2831

5

2.

100 metrga yugurish

soniya

17,0 ichida

10

17,0117,8

7

17,918,4

5

3.

1000 metrga yugurish

daqiqa, soniya

4,30 ichida

10

4,314,50

7

4,515,20

5

(8-ilova Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
9-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasi natijalari boʻyicha
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
QAYDNOMA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

20__ yil “____” ____________.

1. Erkak jinsidagi nomzodlar uchun:

T/r

Nomzodlarning F.I.O.

Mashqlarning nomi va baholash

Umumiy ball

Toʻsinda (turnikda) tortilish

100 metrga yugurish

3000 metrga yugurish

natija

ball

natija

ball

natija

ball

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

...

Komissiya aʼzolari:

__________________________

(imzo)

_______________________

(F.I.O.)

__________________________

(imzo)

_______________________

(F.I.O.)

__________________________

(imzo)

_______________________

(F.I.O.)

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Ayol jinsidagi nomzodlar uchun:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

T/r

Nomzodlarning F.I.O.

Mashqlarning nomi va baholash

Umumiy ball

kuch ishlatish mashqlari kompleksi

100 metrga yugurish

3000 metrga yugurish

natija

ball

natija

ball

natija

ball

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

...


Komissiya aʼzolari:


__________________________

(imzo)


_______________________

(F.I.O.)

__________________________

(imzo)

_______________________

(F.I.O.)

__________________________

(imzo)

_______________________

(F.I.O.)

(9-ilova Oʻzbekiston Respublikasi ichki ishlar vazirining 2022-yil 24-oktabrdagi 450-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3352-1, 11.11.2022-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
10-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Psixologik test natijalarini hisoblash
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
JADVALI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

T/r

Intellektual rivojlanganlik darajasini oʻrganish

Psixoemotsional barqarorlikni oʻrganish

Natija*

1-vazifa

2-vazifa

3-vazifa

4-vazifa

Asab-ruhiy turgʻunlik shkalasi

Kommunikativ qobiliyatlar shkalasi

Tashkilotchilik qobiliyatlari shkalasi

Samimiylik shkalasi

1.

5 — 20

3 — 10

3 — 10

0 — 32

7 — 20

7 — 20

0 — 9

Ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etiladi

2.

0 — 4

0 — 2

0 — 2

33 — 96

0 — 6

0 — 6

10 va undan yuqori

Ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etilmaydi

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
*Izoh: Jadvalda koʻrsatilgan vazifalarning (tegishli shkalalar bilan birga) har biri boʻyicha ichki ishlar organlarida xizmatga tavsiya etish uchun zarur boʻlgan natijani qayd etgan nomzodlargina xizmatga tavsiya etiladi. Bunda, vazifalarning (tegishli shkalalar bilan birga) aqalli bittasi boʻyicha qoniqarsiz natija qayd etgan nomzod xizmatga tavsiya etilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
11-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Psixologik test sinovlari natijalari boʻyicha
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
QAYDNOMA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

20__ yil “____” ____________

T/r

Nomzodning

F.I.O.

Intellektual rivojlanganlik darajasi boʻyicha natija

Psixoemotsional barqarorlik darajasi boʻyicha natija

Yakuniy xulosa

1-vazifa

2-vazifa

3-vazifa

4-vazifa

Asab-ruhiy turgʻunlik shkalasi

Kommunikativ qobiliyatlar shkalasi

Tashkilotchilik qobiliyatlari shkalasi

Samimiylik shkalasi

1.

2.

3.

4.

...

Komissiya aʼzolari:

______________________

______________________________

(imzo)

(F.I.O.)

______________________

______________________________

(imzo)

(F.I.O.)

______________________

______________________________

(imzo)

(F.I.O.)

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ichki ishlar organlarida xizmatga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi yoʻriqnomaga
12-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

“TASDIQLAYMAN”

_______________________________

_______________________________

(Qabul komissiyasi raisining

unvoni, F.I.O. va imzosi)

20___ yil “_____” __________.

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Tanlov natijalari boʻyicha
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
QAYDNOMA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

20__ yil “___” __________

Toshkent shahri

Raislik qiluvchi:

(qabul komissiyasi raisining F.I.O. va unvoni)

Qatnashganlar:

(qabul komissiyasi aʼzolari)

T/r

Nomzodning

F.I.O.

Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha toʻplangan ballar

Yakuniy suhbat savollariga ‎‎qoʻyilgan ballar

Jami toʻplangan ball

Xulosa

Tezlikka oid mashqdan

Kuch ishlatish mashqidan

Chidamlilikka oid mashqdan

1-savolga

2-savolga

3-savolga

1.

2.

...

Komissiyaning barcha aʼzolari:

______________________

(imzo)

______________________________

(F.I.O.)

______________________

(imzo)

______________________________

(F.I.O.)

______________________

(imzo)

______________________________

(F.I.O.)

(Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 09.03.2022-y., 10/22/3352/0199-son; 11.11.2022-y., 10/22/3352-1/1013-son)