Согласно Положению, работодатель обязан внедрить в организации систему управления охраной труда, а также организовать службу охраны труда и службу безопасности дорожного движения.

Обучение работников по охране труда включает в себя:

проведение вводного инструктажа и инструктажа на рабочем месте; 
стажировку на рабочем месте и проверку знаний; 
обучение работников оказанию первой помощи пострадавшим при несчастных случаях.

Работодатель ежегодно до 20 января обеспечивает внесение в МАПК «ЕНСТ» сведений: 

об условиях труда;

о суммах льгот и компенсаций за работу в условиях труда, характеризующихся наличием вредных и опасных производственных факторов;

о количестве лиц, пострадавших от несчастных случаев и лиц, у которых впервые выявлено профессиональное заболевание.

В организациях должен быть налажен административно-общественный контроль.

Административно-общественный контроль осуществляется в следующем порядке:

1-й этап — на участке подразделения и отдела (цеха), в смене, бригаде; 
2-й этап — в подразделении, отделе, на производственном или организационном участке; 
3-й этап — общий по организации.