Ҳужжат 10.10.2017 00 санаси ҳолатига
Амалдаги версияга ўтиш
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.

Т/р

Чора-тадбирларнинг номланиши

Амалга ошириш шакли

Ижро муддати

I. СУҒУРТА ФАОЛИЯТИНИ ТАКОМИЛЛАШТИРИШ

1.

Иқтисодиётнинг барча тармоқларида саноат корхоналари ва қурилиш объектларини барча хатарлардан комплекс суғурталашни таъминлаш мақсадида суғурта операцияларини амалга ошириш бўйича замонавий талаблар ва халқаро стандартларга жавоб берадиган янги инновацион суғурта маҳсулотлари ва махсус дастурлар яратиш.

Махсус суғурта маҳсулотлари

2017-2018 йиллар

2.

Тиббиёт суғуртаси, техник ва юридик ассистанс бўйича хизматлар кўрсатувчи ассистанс ташкилотини ташкил этиш.

Ассистанс ташкилотини ташкил этиш

2018 йил II чорак

3.

Республика ҳудудларида бўлинмаларини очган ҳолда масъулияти чекланган жамият шаклида ҳаётни суғурталаш бўйича ихтисослаштирилган ташкилот ташкил этиш.

Суғурта ташкилотини ташкил этиш

2018 йил IV чорак

4.

Акциядорлик жамиятлари менежерлари, шифокорлар, лойиҳа ва қурилиш ташкилотлари ва бошқаларнинг масъулиятини суғурталаш қоидаларини ишлаб чиқиш.

Намунавий қоидалар

2018 йил III чорак

5.

Ёшлар учун уйлар қуриш дастурларига мувофиқ уй-жойларни суғурталашни амалга ошириш.

Суғурталаш шартномаларини тузиш

2017-2018 йиллар

6.

Шартнома асосида суғурта бозорининг ихтисослаштирилган профессионал иштирокчиларини, бошқа мутахассисларни (шифокорлар, экспертлар, юристлар ва бошқалар) жалб этиш ва аутсорсинг ишларини давом эттириш.

Ҳамкорлик тўғрисида тегишли шартномаларни тузиш

2017-2018 йиллар

7.

2017-2018 йиллар даврида суғурта хизматлари ҳажмини 1,5 баробарга ошириш.

Чора-тадбирлар комплекси

2018 йил IV чорак

8.

2017-2018 йилларда активларнинг ўсишини 1,3 баробарга етказган ҳолда уларни ошириш.

Чора-тадбирлар комплекси

2018 йил IV чорак

9.

«Кафолат суғурта компанияси» АЖ томонидан таклиф этиладиган суғурталаш ва хизматлар афзалликлари тўғрисида оммавий ахборот воситаларида кенг ёритилишини ташкиллаштириш.

Чора-тадбирлар комплекси

2017-2018 йиллар

II. ХАЛҚАРО ҲАМКОРЛИКНИ РИВОЖЛАНТИРИШ

10.

Жамиятнинг суғурта портфелини диверсификация қилиш ва самарали бошқариш мақсадида суғурталаш ва қайта суғурталаш соҳасида халқаро ташкилотлар билан ҳамкорлик қилиш, тўлов қобилиятига бўлган зарур талабларга риоя қилиш ҳамда тақдим этилаётган суғурта ва қайта суғурталаш хизматларининг юқори сифатини ушлаб туриш.

Ҳамкорлик тўғрисида тегишли шартномаларни тузиш

2017-2018 йиллар

11.

Жаҳон суғурта ҳамжамиятибилан интеграциялашув. Етакчи хорижий суғурта ва қайта суғурталаш компаниялари билан ҳамкорлик тўғрисида шартномалар тузиш.

Ҳамкорлик тўғрисида шартномалар тузиш

2018 йил III чорак

12.

Халқаро рейтинг баҳоларини олиш учун халқаро нормалар, мезонлар ва стандартларни жорий этиш, халқаро аудитни ўтказиш ва ISO сифат менежменти тизимини қўллаб бориш.

Шартномалар тузиш

2018 йил IV чорак

III. ФАОЛИЯТ САМАРАДОРЛИГИНИ БАҲОЛАШ

13.

Мустақил экспертлар томонидан корпоратив бошқарув тизимини ҳар чоракда баҳолаб бориш.

Баҳолаш тўғрисида ҳисобот

Ҳар чоракда

14.

Фаолият самарадорлигини баҳолаш мезонларини (KPI) такомиллаштириш.

Жамиятнинг бизнес-режасига ўзгартиришлар киритиш

2018 йил I чорак

15.

Жамият бўлинмаларининг фаолиятини такомиллаштириш мақсадида уларни тезкор таҳлил қилиш.

Таҳлилий маълумот

2017 йил IV чорак

IV. КОРПОРАТИВ БОШҚАРИШ ТИЗИМИНИ ТАКОМИЛЛАШТИРИШ

16.

Жамиятнинг миноритар акциядорлари қўмитасини ташкил этиш

Акциядорларнинг умумий йиғилиши қарори

2018 йил II чорак

17.

Хатар-менежменти, аудит, кадрлар ва мукофотлар масалалари бўйича жамиятнинг кузатув кенгаши ҳузурида турдош қўмиталар ташкил этиш.

Акциядорларнинг умумий йиғилиши қарори

2017 йил IV чорак

18.

Корпоратив бошқарув Кодекси талабларини жорий этиш ва унга риоя қилиш.

Чора-тадбирлар комплекси

2017 йил IV чорак

19.

Жамиятнинг веб-сайтини янада такомиллаштириш.

Веб-сайтни такомиллаштириш

2017 йил IV чорак

V. НR-МЕНЕЖМЕНТИ САМАРАДОРЛИГИНИ ОШИРИШ

20.

Жамият бошқаруви сони ва тузилмасини мақбуллаштириш.

Штат жадвалига ўзгартиришлар киритиш

2017 йил III чорак

21.

Жамиятнинг юқори ва ўрта бўғини менежерларини корпоратив менежмент ва бизнес-жараёнларини бошқариш бўйича курсларда, шу жумладан хорижда ўқитиш.

Чора-тадбирлар комплекси

2018 йил I чорак

22.

Асосан масофавий туриб семинар-тренинглар ўтказиш (видеоконференциялар, тестлар, ўқитиш).

Семинар ва тренинглар ташкил этиш

2017-2018 йиллар

23.

Суғурта тармоғи учун мутахассисларни тайёрлаш бўйича республиканинг олий таълим муассасалари билан биргаликда иш олиб бориш.

Чора-тадбирлар комплекси

2018 йил II чорак

VI. ЗАМОНАВИЙ АХБОРОТ-КОММУНИКАЦИЯ ТЕХНОЛОГИЯЛАРИНИ ЖОРИЙ ЭТИШ

24.

Маҳаллий ва халқаро тўлов тизимлари орқали онлайн тўловни амалга ошириш имконияти билан кўптилли интернет-магазинини қўллаган ҳолда бутунжаҳон Интернет тармоғи орқали суғурталаш хизматлари реализациясини ривожлантириш.

Чора-тадбирлар комплекси

2017 йил IV чорак

25.

Замонавий ахборот технологияларидан фойдаланган ҳолда суғурта хизматларини реализация қилишнинг виртуал офис ва янги каналларини яратиш.

Чора-тадбирлар комплекси

2017 йил IV чорак

26.

Молия операцияларининг тўлиқлиги ва ўз вақтида амалга оширилаётганлиги устидан назоратни кучайтириш.

Чора-тадбирлар комплекси

2017 йил IV чорак

Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.