Тизимнинг ушбу имкониятидан фойдаланиш учун Сиз авторизация қилинишингиз керак!
Рўйхатдан ўтишни хоҳлайсизми? Ёки тизимга ўз логинингиз билан кирасизми?

Авторизация қилиш Рўйхатдан ўтиш

×
 ×
Тиббиёт ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг такомиллаштирилган тизимини тасдиқлаш тўғрисида

Ўзбекистон Республикаси давлат муассасалари тиббиёт ва фармацевтика ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг ТАРИФ СЕТКАСИ

Ўзбекистон Республикаси давлат муассасалари тиббиёт ва фармацевтика ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш тартиби ва шартлари тўғрисида НИЗОМ

I. Умумий қоидалар

II. Тариф ставкаларини белгилаш тартиби

III. Тиббиёт ва фармацевтика ходимлари учун меҳнатга ҳақ тўлаш бўйича разрядлар ва тариф коэффициентлари

IV. Иши соғлиқ учун хавфлилиги ва меҳнатнинг ўта оғир шароитлари муносабати билан тиббиёт ва фармацевтика ходимларининг тариф ставкаларига қўшимча тўловлар

V. Тиббиёт ва фармацевтика ходимларининг тариф ставкаларига қўшимча тўловлар

VI. Тиббиёт ва фармацевтика ходимларининг тариф ставкаларига устамалар

Меҳнатга ҳақ тўлашнинг такомиллаштирилган тизими жорий этиладиган давлат муассасалари тиббиёт ва фармацевтика ходимларининг меҳнатга ҳақ тўлаш бўйича гуруҳлари

I. Амбулатория-поликлиника муассасалари, санитария-эпидемиология назорати хизмати ва бошқа муассасалар

II. Умумий профилли стационар тиббиёт муассасалари ва бошқалар

III. Ихтисослаштирилган стационар муассасалар

Соғлиқ учун хавфли ва меҳнат шароитлари ўта хавфли бўлганлиги муносабати билан уларда ишлаш ходимлар тариф ставкаларига қўшимча тўлов белгилаш ҳуқуқини берадиган муассасалар ва уларнинг бўлинмалари, шунингдек лавозимлар рўйхати

I бўлим. Соғлиқ учун хавфли ва меҳнат шароитлари оғир бўлган, уларда ишлаш ходимларнинг тариф ставкасига 15 фоиз миқдорида қўшимча тўлов белгилаш ҳуқуқини берадиган муассасалар, бўлинмалар

II бўлим. Уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошлари (ставкалари)ни 15-25 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган муассасалар ва уларнинг бўлинмалари

III бўлим. Уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошлар (ставкалар)ни 25 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган, соғлиқ учун ўта хавфли ва меҳнат шароитлари ўта оғир бўлган муассасалар, бўлинмалар ва лавозимлар

IV бўлим. Уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошларини (ставкаларини) 30 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган, соғлиқ учун ўта хавфли ва меҳнат шароитлари ўта оғир муассасалар, бўлинмалар ва лавозимлар

V бўлим. Ушбу Рўйхатнинг I ва III бўлимларида назарда тутилган икки ва ундан кўп асослар бўйича схемали лавозим маошларини 40 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган шароитлар мавжудлиги муносабати билан уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошларини (ставкаларини) ошириш ҳуқуқини берадиган муассасалар, бўлинмалар ва лавозимлар

VI бўлим. Уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошларини (ставкаларини) 35 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган муассасалар ва уларнинг бўлинмалари

VII бўлим. Уларда ишлаш схемали лавозим (ойлик) маошларини (ставкаларини) 60 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган, ОИТСга чалинган беморларни даволаш учун мўлжалланган муассасалар ва уларнинг бўлинмалари

VIII бўлим. Уларда ишлаш ҳар бир иш соати учун соатбай тариф ставкасини (маошини) 50 фоизга ошириш ҳуқуқини берадиган, ОИТСга ва ОИВ инфекциясига чалинган беморлар билан бевосита контактда бўладиган соғлиқни сақлаш муассасалари ва уларнинг таркибий бўлинмалари

Тиббиёт ва фармацевтика ходимларининг мутахассислиги бўйича узлуксиз иш стажини ҳисоблаб чиқариш тартиби

Тиббиёт муассасасининг моддий рағбатлантириш ва ривожлантириш жамғармасини шакллантириш ва унинг маблағларини сарфлаш йўналишлари

2006 йилда қишлоқ врачлик амбулаторияларини қишлоқ врачлик пунктларига айлантириш дастури

Соғлиқни сақлаш бирламчи бўғинининг амбулатория-поликлиника муассасаларини умумий амалиёт врачи иш принципига босқичма-босқич ўтказиш дастури

Ҳужжат 21.12.2005 00 санаси ҳолатига
Амалдаги версияга ўтиш
Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Тиббиёт ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш тизимини такомиллаштириш тўғрисида» 2005 йил 1 декабрдаги ПҚ–229-сон қарорини бажариш юзасидан, тиббиёт ва фармацевтика ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш ва уларни моддий рағбатлантиришнинг амалдаги тизимини янада такомиллаштириш, улар меҳнатига ҳақ тўлаш миқдорларининг бажарилаётган ишларнинг мураккаблиги ва юкланмаси даражасига, кўрсатилаётган тиббий ёрдам сифатига боғлиқлигини кучайтириш, шунингдек тиббиёт ходимларининг касб даражаси ва малакасини узлуксиз ошириб боришлари учун рағбатлар яратиш мақсадида Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
2006 йил мобайнида 4-иловага мувофиқ Дастурга биноан қишлоқ врачлик амбулаторияларини қишлоқ врачлик пунктларига айлантиришни тугалласинлар;
Халқаро тараққиёт ассоциацияси ҳамда Осиё тараққиёт банки иштирокида амалга оширилаётган «Саломатлик-II» лойиҳаси доирасида 5-иловага мувофиқ Дастурга биноан соғлиқни сақлаш бошланғич бўғинининг амбулатория-поликлиника тармоғида умумий амалиёт врачи тизимига босқичма-босқич ўтилишини таъминласинлар.
иккинчи хатбошига «фоизи» сўзидан кейин «(соғлиқни сақлаш бюджет ташкилотларида камида 50 фоизи)» сўзлари қўшилсин;
учинчи хатбошига «фоизи» сўзидан кейин «(соғлиқни сақлаш бюджет ташкилотларида 50 фоиздан ортиқ бўлмаган миқдорда)» сўзлари қўшилсин.
Кейинги таҳрирга қаранг.
давлат муассасалари тиббиёт ва фармацевтика ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш бўйича тариф сеткасига мувофиқ (кейинги ўринларда «тариф сеткаси» деб юритилади), уларни молиялаштириш манбаларидан қатъи назар мазкур Низомга 1-иловада кўрсатилган давлат муассасаларининг тиббиёт ва фармацевтика ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг, шунингдек қонун ҳужжатларида назарда тутилган қўшимча тўлов, устамалар ва рағбатлантирувчи хусусиятга эга бўлган бошқа тўловларни тўлашнинг ягона принципларини белгилайди;
мазкур Низомга 1-иловада кўрсатилган давлат муассасаларининг нотиббиёт мутахассисларига (биологлар, зоологлар ва паразитологлар ҳамда мутахассисларнинг бошқа тоифаларига) нисбатан ҳам қўлланилади;
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
3.20. Соғлиқни сақлаш психиатрия (психоневрология муассасалари ва 3.19-бандда санаб ўтилган ижтимоий таъминот муассасалари ҳузуридаги даволаш-ишлаб чиқариш (меҳнат) устахоналари.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Ушбу Рўйхатнинг I ва III бўлимларида назарда тутилган икки ва ундан кўп асослар бўйича лавозим маошини ошириш ҳуқуқини берадиган ишларда банд бўлган ходимлар.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.
Кейинги таҳрирга қаранг.

Ҳужжатда хато топганингизда, уни белгилаб Ctrl+Enter ни босинг.

© Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги "Адолат" ҳуқуқий ахборот маркази